Exploration individuelle & Expansion
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Explorer vos spécificités et potentialités de développement pour mieux les appréhender, les développer et les valoriser ...
Complémentarités & Convergence
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Comprendre les objectifs, mode de fonctionnement, caractéristiques clés et profils de personnalité d'une équipe pour réfléchir les spécificités, complémentarités ...
Interactions & Langages
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Comprendre l'impact du profil de personnalité sur nos façons de communiquer pour exploiter chaque spécificité et développer les interactivités les mieux adaptées ...
Médiation & Cohésion
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Dénouer les conflits interpersonnels et révéler la performance individuelle et collective d’une équipe, d’un groupe ou de deux personnes ...
Orientation & Reconversion
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Définir les filières métiers ou évolution de carrière appropriées à votre profil de personnalité, vos inclinations et vos expériences, et préparer votre orientation ou reconversion.
Organisation & Capitalisation
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Comprendre les objectifs, mode de fonctionnement, caractéristiques clés et profils de personnalité de tout ou partie d’une organisation pour repérer et exploiter les talents ...
Orientation & Reconversion
Définir, en regard des besoins des marchés, les filières métiers ou évolution de carrière appropriées à votre profil de personnalité, vos inclinations et vos expériences, et préparer votre orientation ou reconversion.
Pour nous contacter
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Poursuivre votre action et maintenir vos efforts par le biais d'actions séquencées et de méthodologies de travail appropriées à votre profil de personnalité,
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Affermir votre confiance, en vous développant dans un cadre défini fonction de vos talents, de vos expériences et des besoins du marché.
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Ancrer votre vie et votre évolution sur vos capacités intrinsèques et inclinations personnelles
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Vous donner une visibilité sur l'avenir et la façon de vous y développer
Pour quels résultats
Planification des actions et étapes clés à respecter et développement des méthodologies de travail appropriées
Tests, analyses des filières ou évolution de carrière, recherche d'écoles ou de formations adaptées
Série d'entretiens ou
d'échanges téléphoniques de 30 mn à 1 heure
Exploration* des objectifs et du profil de personnalité lors d'un entretien individuel de 2 à 3 heures
Notre approche
Approche à étudier fonction de votre objectif et de vos besoins
Relecture de documents
(plan d'actions, CV, lettre de motivation)
* Outils utilisés :
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Indicateurs et entretiens Typologiques de Myers-Briggs (MBTI) et Cailloux-Cauvin Osiris Conseil (CCTI)
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SWOT : outil de stratégie permettant de déterminer au travers de l'analyse des forces et faiblesses d'une personne et des menaces et opportunités des marchés, les options de développement envisageables
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DESC : schéma de communication utilisé pour résoudre une situation délicate et développer l'assertivité.